40代からのWebマーケティング転職！年齢の壁を乗り越えるポイント

「40代からWebマーケティング職に転職できるの？」
「未経験でもマーケティング業界に挑戦する方法はある？」

近年、Webマーケティングの需要は高まっており、40代からでも十分に転職可能な分野です。しかし、若手が多いイメージのある業界であるため、「年齢がハンデになるのでは？」と不安に感じる方も多いでしょう。

40代の転職では、「年齢」ではなく「スキル」と「経験の活かし方」が重要です。

本記事では、

について詳しく解説します。

また、40代向けのマーケティング転職支援が充実したエージェントも紹介しますので、本気で転職を目指す方はぜひ最後まで読んでください！

40代からでもWebマーケティング転職は可能！

「未経験の40代がWebマーケティング職に転職するのは難しいのでは？」と思われがちですが、実は40代の転職者を歓迎する企業も増えています。

つまり、40代でも「企業の課題を解決できるスキル」を持っていれば、転職のチャンスは十分にあるのです。

40代の転職では、企業は単に「Webマーケティングの知識があるかどうか」だけでなく、これまでのキャリアをどう活かせるかを重視します。

① マーケティングに関連する経験がある

② マネジメント経験があり、チームを動かせる

③ Webマーケティングの基礎スキルを習得している

40代の転職では「未経験だから何もできません」ではなく、「これまでの経験を活かして、Webマーケティングで貢献できます」と伝えることが重要です。

40代のWebマーケティング転職を成功させるためのポイントを、具体的なステップとともに紹介します。

まず、最低限のマーケティング知識を習得することが必須です。

【学ぶべき分野】

【おすすめの学習方法】

ポイント
→ 独学でもOKですが、実務経験を積める環境（副業・インターン）を探すのがベスト！

Webマーケティングは、「実践経験」が何よりの武器になります。

【おすすめの実践方法】

「未経験です」と伝えるよりも、「自分で運営したブログのPVが●万になった」「SNSフォロワーを●千人増やした」といった具体的な実績を示すことが重要です。

実践経験を積んだら、それをポートフォリオ（実績資料）としてまとめましょう。

【ポートフォリオに含める内容】

「この人は即戦力になりそう！」と思わせるような資料を用意することで、採用される確率が格段にアップします。

40代でWebマーケティング職への転職を成功させるには、適切な求人を紹介してくれる転職エージェントの活用が不可欠です。

特に【マスメディアン】は、広告・マーケティング業界に特化した転職エージェントで、40代でも応募できるマーケティング職の求人を多く扱っています。

未経験からの転職は、「年齢の壁」ではなく「戦略」が鍵です。40代からでも挑戦できるWebマーケティング職への転職を、ぜひ実現させましょう！